Dipl. Pflegefachperson HF / FH 80-100%
Demenz- und Delirstation
Wil nach Vereinbarung
Deine Aufgaben
- Du verstärkst unser Team der Demenz- & Delirstation als engagierte und fachlich versierte Pflegefachperson HF / FH im Bereich der Gerontopsychiatrie.
- Du übernimmst als Bezugsperson die pflegerische Verantwortung der individuellen Betreuung und Pflege unserer Patientinnen und Patienten.
- Du begleitest sie individuell durch den pflegerisch/therapeutischen Prozess. Dabei meisterst du auch komplexe Situationen erfolgreich.
- Deine Aufgabenfelder beinhalten zudem die Alltagsgestaltung, Administration sowie die Durchführung medizinischer-/technischer Verordnungen.
- Du dokumentierst und rapportierst deine Beobachtungen mündlich und schriftlich.
Dein Profil
- Du hast eine Ausbildung zur Pflegefachperson HF / FH abgeschlossen (SRK-Anerkennung oder positiver SRK-PreCheck bei ausländischem Diplom erforderlich).
- Du verfügst über Berufserfahrung in der Langzeitpflege oder Psychiatrie idealerweise aus einer Gerontopsychiatrie oder bist interessiert, dich in dieses Fachgebiet zu vertiefen.
- Du interessierst dich für die Arbeit in einem multiprofessionellen Team im Fachgebiet Psychiatrie sowie an der Pflege von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf.
- Du bist eine belastbare, aufgeschlossene Persönlichkeit mit guten kommunikativen Fähigkeiten und schätzt die interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und bringst deine guten EDV-Anwenderkenntnisse in die administrativen Arbeiten mit ein.
Deine Vorteile
Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig! Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die sich an ihren Bedürfnissen orientieren: Beruf und Familie optimal miteinander verbinden, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Altersvorsorge und zahlreiche weitere Leistungen und Vergünstigungen.
Deine Kontaktpersonen
Ursula Bartholet
Stationsleiterin Pflege
+41 58 178 17 85
ursula.bartholet@psychiatrie-sg.ch
Demenz- und Delirstation
Patrick Christl
HR Business Partner
+41 58 178 12 16
patrick.christl@psychiatrie-sg.ch
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.
Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.
Online bewerben
Wir sind digital unterwegs und setzen uns für Nachhaltigkeit ein, daher freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung über unsere Homepage.
Bestätigung per E-Mail
Sobald deine Bewerbung online bei uns eingegangen ist, bekommst du eine Empfangsbestätigung per E-Mail zugestellt. Wir freuen uns, dich anhand deines Dossiers kennenzulernen und prüfen, ob deine Qualifikationen, Fähigkeiten und du als Person zur ausgeschriebenen Stelle und zur Psychiatrie St.Gallen passen. Danach melden wir uns bei dir.
Vorstellungsgespräch mit HR und Fachbereich
Bei einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und du erfährst mehr über die Psychiatrie St.Gallen, die ausgeschriebene Stelle und die Herausforderungen.
Einladung zum zweiten Gespräch
In der zweiten Runde möchten wir uns gerne ein noch besseres Bild von Ihnen machen und gemeinsam mit Ihnen herausfinden, ob wir zusammenpassen. Zudem erhalten Sie die Möglichkeit, Ihr künftiges Team kennenzulernen.
Mündliche Zusage
Sie erhalten von uns eine telefonische Zusage, wenn wir uns nach dem zweiten Gespräch für Sie entscheiden und fragen bei Ihnen nach, ob auch Sie weiterhin von uns überzeugt sind. Wenn wir uns einig sind, erstellen wir Ihren Vertrag.
Der Vetrag
In den darauffolgenden Tagen senden wir Ihnen per Post den Vertrag im Doppel zu. Mit dem Vertrag erhalten Sie auch relevante Informationen zu Ihrer Anstellung.
Preboarding
Zwischen der Annahme der Stelle und dem ersten Arbeitstag können Sie als neue Mitarbeiterin oder neuer Mitarbeiter bereits auf relevante interne Informationen zugreifen. So können Sie sich ein differenziertes Bild des Unternehmens machen und sich bereits auf den Job vorbereiten.
Erster Arbeitstag
Am ersten Tag erwartet Sie ein Onboarding in Ihrem neuen Team und mit weiteren Kolleginnen und Kollegen. Sie richten sich am neuen Arbeitsplatz ein und schaffen sich einen Überblick über Ihre nächsten Aufgaben. Zudem erhalten Sie Ihren individuellen Einführungsplan, der Ihnen dabei hilft, sich schnell zurechtzufinden.
Beruf:
Pflegefachfrau/mann HF
Arbeitsverhältnis:
fest
Stellenprozent:
80 - 100%
Region:
Ostschweiz